什么是管理 你理解了吗

管理是一个多维度的概念，它涉及多个层面和职能，主要包括以下几个方面：

1. **定义** ：

- 管理是指在特定的环境条件下，通过计划、组织、指挥、协调、控制及创新等手段，对组织所拥有的资源（如人力、物力、财力、信息等）进行有效的决策、计划、组织、领导、控制，以期高效地达到既定组织目标的过程。

2. **管理职能** ：

- 管理的基本职能包括计划、组织、领导、协调和控制。

- 管理还包括授权、流程、预算、考核等，以建立企业内部秩序和协调内外部活动。

3. **管理特点** ：

- 管理侧重于内部，强调整合内部资源和建立内部秩序。

- 管理具有收敛性，主张谨慎稳妥，注重评估和控制风险。

- 管理追求效率最大化，以组织和人为中心，强调提高组织的运作效率。

4. **管理实践** ：

- 管理活动是在一定的组织环境中进行的，旨在实现组织的目标。

- 管理者通过执行计划、组织、领导、控制等职能，整合组织的各项资源，实现组织既定目标。

5. **管理理论** ：

- 管理学是研究管理活动所形成的基本原理和方法的学科，它指导人们开展各种管理活动。

- 管理理论的发展受到多位学者和思想家的影响，如科学管理之父弗雷德里克·泰罗、管理决策新科学的诺贝尔奖获得者赫伯特·西蒙、管理学之父彼得·德鲁克等。

管理是一个动态的过程，它要求管理者不断地适应变化、解决问题，并推动组织目标的实现。

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